東京地下鉄株式会社 新卒情報 : TOKYO METRO RECRUITING

総合職の仕事

一般管理

概要

東京メトロの円滑な企業運営を支え、
将来への事業基盤を整えます。

社内業務の調整と社外への窓口という二つの役割を担う総務部、巨額な資金を的確にコントロールし、健全経営を担う財務部、そして、かけがえのない人材を育成し、安心して働ける環境を整備する人事部など、東京メトロの円滑な運営と将来への基盤を整える仕事です。

主な仕事

財務

事業に必要な資金調達、予算管理や決算、財務戦略の立案等の業務を担っています。資金の流れを通して自社の事業活動全体を客観的に把握します。また、限りある財務資源を効率的に配分するためには、数字の管理にとどまらず各部門が今後どのようなことをしようとしているのか、常に高いアンテナを張り巡らせ、情報を取りに行く積極性も必要とされる仕事です。

総務

会社の式典の管理、社内規程類の管理、コンプライアンスの推進などの「会社全体のサポート業務」と、株主総会の運営、環境保全活動の推進などの「会社の取組みを社外へ発信する業務」を担っています。会社全体を意識しながら、社内外の関係者と連携し、長期的な視点で会社全体に影響を与える仕事を担います。会社をより良くしていく仕事に、やりがいと誇りを持って取り組んでいます。

人事

社員の入社から退職までのすべての過程をサポートします。どんな人を何人採用し、採用した社員をどう育成するか。どんな人事制度、評価制度、賃金制度にすれば社員がやる気を持って働けるか。どんな職場環境や福利厚生を用意すれば社員が健康に働けるかなど、これらの課題解決を図るためには、事業全体や仕事の細部、実際に現場で働く社員の想いを熟知している必要があります。

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